Dans le cadre d'un renfort sur des projets complexes du secteur nucléaire, nous recherchons un Responsable Technique Mécanique (H/F).
La mission se déroulera à Laudun-l'Ardoise.
Missions principales :
En véritable pilote technique, vous aurez pour responsabilité :
- Gérer un ou plusieurs projets d'études nucléaires de A à Z (planning, coordination, qualité, budget) ;
- Analyser et préparer la documentation technique : rédaction des modes opératoires, gammes de travaux et plans de contrôle ;
- Veiller à la coordination entre les équipes de conception mécaniques et les équipes d'industrialisation.
- Assurer la bonne performance des activités d'ingénierie.
- Contribuer activement aux analyses techniques et proposer des améliorations pertinentes, être force de proposition sur les choix techniques mécaniques, procédés ou moyens de fabrication afin d'optimiser / améliorer les coûts, la qualité et des délais ;
- Optimiser les solutions techniques : conception, dimensionnements, spécifications ;
- Garantir l'avancement et le respect du planning projets et veiller à la gestion des risques ;
- En mode projet, piloter fonctionnellement les équipes de projeteurs/dessinateurs ;
- Arbitrer les choix techniques au sein d'une équipe d'ingénieurs et de projeteurs ;
- Garantir la conformité des documents (plans, spécifications techniques) ainsi que la qualité ;
- Surveillance calcul : suivi de la sous-traitance calcul.
Outil utilisé : Solidworks
PROFIL RECHERCHÉ :
De formation Bac +5, Ingénieur Mécanique ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en gestion de projets industriels complexes. Vous avez une expertise en mécanique et installation générale : tuyauterie, supports, chaudronnerie, génie civil, structures métalliques
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre leadership technique et votre capacité à fédérer.
SALAIRE ET AVANTAGES :
- Entre 40K et 50K/ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI,
- Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux).
VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
Ref : C73O95155
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