Publication de sélection pour un profil alternant orienté data et digital workplace. Le poste porte sur l’analyse des usages, la visualisation de données et l’aide à la décision dans un environnement collaboratif.

Employer présente une opportunité en alternance pour un profil data au sein d’un environnement numérique centré sur les outils de collaboration et le poste de travail digital. La fonction s’inscrit dans une équipe qui suit l’adoption des services numériques et travaille sur l’exploitation des données d’usage.

Le poste consiste à transformer des données opérationnelles en indicateurs lisibles et en analyses utiles pour les équipes métiers. L’objectif est de mieux comprendre les usages, d’identifier des tendances et de contribuer à l’amélioration de l’expérience des utilisateurs.

Le rôle implique également de partager les résultats avec différents interlocuteurs, de participer à des aers internes et de prendre part à des sujets transverses liés à l’évolution des pratiques digitales.

Profil

Le profil recherché correspond à une formation de niveau bac+ dans le digital, la data, l’analyse métier ou le management de l’innovation, dans le cadre d’une alternance de longue durée. Une appétence pour l’environnement numérique et la compréhension des enjeux métiers sont attendues.

Les compétences utiles incluent la visualisation de données, l’esprit de synthèse, la communication, la gestion de projet et la curiosité pour les usages digitaux. Une connaissance d’outils de collaboration et d’analyse de données peut être appréciée. Un niveau de français courant et d’anglais professionnel est requis.

Offre

Il s’agit d’un poste en alternance avec un apprentissage au contact d’équipes pluridisciplinaires. Le cadre de travail favorise l’analyse, la collaboration et l’évolution progressive des compétences sur des sujets data et digital workplace.

Le candidat retenu peut être amené à participer à des échanges avec plusieurs parties prenantes et à contribuer à des travaux d’amélioration continue autour des usages numériques.