Employer présente une fonction de traduction et d’analyse de contenus en langue arabe pour un environnement exigeant. Le poste s’adresse à des profils capables de travailler sur des textes, des audios et des vidéos dans un cadre sensible.

Au sein d’une équipe dédiée à l’analyse d’informations sensibles, la fonction consiste à traiter des contenus en langue arabe pour en faciliter l’exploitation en français. Le travail porte sur des documents écrits, s aussi sur des supports audio et vidéo nécessitant transcription et traduction.

Le poste implique également une veille en sources ouvertes arabes afin d’identifier des informations utiles en lien avec la thématique suivie. Cette activité demande de la rigueur, une bonne capacité de synthèse et une attention particulière à la précision terminologique.

Selon le contexte de travail, des comptes rendus et synthèses peuvent être demandés pour appuyer l’analyse de l’équipe. Il s’agit d’une mission orientée vers la traduction spécialisée et le traitement d’informations dans un cadre de confidentialité renforcée.

Profil

Un niveau avancé en arabe et en français est attendu, avec une solide expérience en traduction écrite et orale ou audiovisuelle. Un niveau C minimum en arabe est indiqué, avec un niveau C souhaitable.

Une formation de niveau master en traduction est un atout. Une bonne compréhension des enjeux contemporains du monde arabo-musulman peut également être utile pour appréhender les contenus traités.

Le poste peut comporter des exigences d’habilitation et de nationalité selon le contexte de fonction.

Offre

La fonction s’inscrit dans un cadre institutionnel exigeant, avec des missions liées à l’analyse et au traitement de contenus sensibles. Le poste relève d’un niveau équivalent catégorie A dans la fonction publique.

Le format contractuel évoqué dans le contexte source est de type CDD pouvant évoluer, sans autre précision à retenir ici. L’organisation du travail comprend un temps de repos encadré et un accès à une restauration sur place.