...ressources au sein du groupe.Stratégie commerciale : développement et renforcement de la politique commerciale dans les différents secteurs d’activité.Stratégie d’achats : mutualisation des achats via...
...ressources au sein du groupe.Stratégie commerciale : développement et renforcement de la politique commerciale dans les différents secteurs d’activité.Stratégie d’achats : mutualisation des achats via...
...ventes kiosk, ventes shoecare, être le garant du service qualité sur le magasin ; * Administratif et ressources humaines : Missions administratives liées à la force de vente, gestion des plannings, re...
...ressources humaines - Motivé(e) et intéressé(e) par le domaine des ressources humaines - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Merci de votre attention.
...Ressources Humaines en alternance : - Collecte, traitement et suivi de données RH notamment les données liées au Handicap - Participation à la préparation d'évènements internes dédiés à la diversité -...
Description du poste Vos missions en tant que Assistant ressources humaines - (H/F) - en alternance : - Participer à la gestion administrative du personnel - Contribuer au recrutement des collaborateu...
Description du poste Vos missions en tant qu’Assistant ressources humaines en alternance : - De la co-animation d’ateliers utilisateurs au paramétrage de notre outil de gestion des Candidatures (iCIMS...
...Ressources Humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières - Établissement de balances de comptes, comptes de résultat, bilans - Cont...
...ressources humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières d'une structure - Etablissement de balances de comptes, comptes de résulta...
...ressources humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières - Établissement de balances de comptes, comptes de résultat, bilans, etc. ...
...Ressources Humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières d'une structure - Établissement des balances de comptes, comptes de résult...
...ressources humaines - (H/F) en alternance : - Gestion administrative du personnel, - Organisation et suivi de la formation, - Recrutement - Intégration de personnel, gestion des intérimaires, - Prépar...
...Ressources Humaines en alternance : - Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel - Assurer le suivi des contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux - Pré...
...ressources internes et externes ; * Superviser la phase de déploiement des solutions ERP ; * Assurer le suivi des plannings et des budgets définis ; * Garantir la qualité et la performance des solutio...
...ventes des différents marchés en vue de la réalisation du plan directeur de production, * Définir et mettre en uvre la stratégie copacking, superviser les opérations et optimiser les coûts, * Être ga...