- NEXTEP HR
- Nouvelle-Aquitaine
- 8 heures il y a
- Favoris
- plus...
...ressources humaines. - Le conseil sur la gestion des éléments variables de paie et les évolutions réglementaires. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Vous bénéficierez d'un poste en CDI avec une rémunér...
- NEXTEP HR
- Nouvelle-Aquitaine
- 8 heures il y a
- Favoris
- plus...
...ressources humaines. - Apporter un conseil technique aux clients sur des problématiques complexes liées à la paie. - Animer des réunions de suivi et présenter les résultats de la paie aux clients. Pou...
- NEXTEP HR
- Nouvelle-Aquitaine
- 8 heures il y a
- Favoris
- plus...
...ressources humaines. - Le conseil sur la gestion des éléments variables de paie et les évolutions réglementaires. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Vous bénéficierez d'un poste en CDI avec une rémunér...
- OpenClassrooms
- Centre-Val de Loire
- INT
- 1 jour il y a
- Favoris
- plus...
...ressources humaines en alternance : - Assurer la veille juridique dans le domaine de la paie, sur les questions liées au droit social et sur l'actualité de l'administration du personnel. - Rédiger des...
- OpenClassrooms
- Normandie
- INT
- 1 jour il y a
- Favoris
- plus...
...ressources humaines - (H/F) - En alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières d'une structure - Établissement des balances de comptes, comptes...
- OpenClassrooms
- Île-de-France
- INT
- 9 heures il y a
- Favoris
- plus...
...Ressources Humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières - Établissement des balances de comptes, comptes de résultat, bilans, etc....
- MICHAEL PAGE
- Grand Est
- 1 jour il y a
- Favoris
- plus...
...ressources humaines du site, en ligne avec les objectifs et la stratégie de l'entreprise. Vos missions : * Gérer l'administration du personnel : Contrats de travail, paie, congés, absences, suivi des ...
- MICHAEL PAGE
- Île-de-France
- 1 jour il y a
- Favoris
- plus...
...Ressources Humaines ou comptabilité, vous justifiez d'une expérience de 5 ans a minima sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur du luxe ou du retail, au sein d'une PME. Autonome et a...
- OpenClassrooms
- Nouvelle-Aquitaine
- INT
- 1 jour il y a
- Favoris
- plus...
...Ressources Humaines en alternance : - Mettre en œuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés. - Partici...
- OpenClassrooms
- Nouvelle-Aquitaine
- INT
- 1 jour il y a
- Favoris
- plus...
...Ressources Humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières d'une structure pour établir des balances de comptes, comptes de résultat,...
- OpenClassrooms
- Hauts-de-France
- INT
- 1 jour il y a
- Favoris
- plus...
...Ressources Humaines - (H/F) en alternance: - Gestion administrative du personnel (établissement des contrats de travail, avenants, démarches liées à l'embauche) - Construction et réalisation du plan d...
- OpenClassrooms
- Hauts-de-France
- INT
- 1 jour il y a
- Favoris
- plus...
...Ressources Humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières - Etablissement des balances de comptes, comptes de résultat, bilans, etc....
- OpenClassrooms
- Bourgogne-Franche-Comté
- INT
- 1 jour il y a
- Favoris
- plus...
...Ressources Humaines en alternance: - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières - Établissement de balances de comptes, comptes de résultat, bilans, etc. -...
- NEXTEP HR
- Nouvelle-Aquitaine
- 8 heures il y a
- Favoris
- plus...
...ressources humaines. - Le conseil sur la gestion des éléments variables de paie et les évolutions réglementaires. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Vous bénéficierez d'un poste en CDI avec une rémunér...
- NEXTEP HR
- Nouvelle-Aquitaine
- 8 heures il y a
- Favoris
- plus...
...ressources humaines. - Le conseil sur la gestion des éléments variables de paie et les évolutions réglementaires. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Vous bénéficierez d'un poste en CDI avec une rémunér...